Let op: dit is een oudere versie van deze publicatie. Ga naar de laatste versie
Uitwisselprofiel Zorgkantoren Inkoopondersteuning en beleidsontwikkeling
- Introductie
- Algemeen
- Release- en versiebeschrijving
- Interoperabiliteit
- Privacy- en informatiebeveiliging
- Achtergrond
- Gevalideerde vragen functioneel
- 1.1.0 Gemiddeld aantal personeelsleden
- 1.1.1 Gemiddeld aantal personeelsleden Q1 2023
- 1.1.2 Gemiddeld aantal personeelsleden Q2 2023
- 1.1.3 Gemiddeld aantal personeelsleden Q3 2023
- 1.1.4 Gemiddeld aantal personeelsleden Q4 2023
- 1.1.5 Gemiddeld aantal personeelsleden Q1 2024
- 1.2.0 Aantal personeelsleden op een peildatum
- 1.2.1 Aantal personeelsleden op 1-1-2023
- 1.2.2 Aantal personeelsleden op 1-4-2023
- 1.2.3 Aantal personeelsleden op 1-7-2023
- 1.2.4 Aantal personeelsleden op 1-10-2023
- 1.2.5 Aantal personeelsleden op 1-1-2024
- 15.4.4 Goedgekeurd gedeclareerd bedrag per wet
- 2.1.0 Aantal ingezette uren personeel
- 2.1.1 Aantal ingezette uren personeel Q1 2023
- 2.1.2 Aantal ingezette uren personeel Q2 2023
- 2.1.2 Aantal ingezette uren personeel Q3 2023
- 2.1.4 Aantal ingezette uren personeel Q4 2023
- 2.1.5 Aantal ingezette uren personeel Q1 2024
- 2.2.0 Aantal verloonde uren
- 2.2.1 Aantal verloonde uren Q1 2023
- 2.2.2 Aantal verloonde uren Q2 2023
- 2.2.3 Aantal verloonde uren Q3 2023
- 2.2.4 Aantal verloonde uren Q4 2023
- 2.2.5 Aantal verloonde uren Q1 2024
- 3.1.0 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op een peildatum
- 3.1.1 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-1-2023
- 3.1.2 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-4-2023
- 3.1.3 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-7-2023
- 3.1.4 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-10-2023
- 3.1.5 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-1-2024
- 4.1.0 Gemiddelde contractomvang personeel
- 4.1.1 Gemiddelde contractomvang personeel Q1 2023
- 4.1.2 Gemiddelde contractomvang personeel Q2 2023
- 4.1.3 Gemiddelde contractomvang personeel Q3 2023
- 4.1.4 Gemiddelde contractomvang personeel Q4 2023
- 4.1.5 Gemiddelde contractomvang personeel Q1 2024
- 5.1.0 Leeftijdsopbouw personeel in loondienst
- 5.1.1 Leeftijdsopbouw personeel Q1 2023
- 5.1.2 Leeftijdsopbouw personeel Q2 2023
- 5.1.3 Leeftijdsopbouw personeel Q3 2023
- 5.1.4 Leeftijdsopbouw personeel Q4 2023
- 5.1.5 Leeftijdsopbouw personeel Q1 2024
- 6.1.0 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau
- 6.1.1 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q1 2023
- 6.1.2 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q2 2023
- 6.1.3 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q3 2023
- 6.1.4 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q4 2023
- 6.1.5 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q1 2024
- 7.1.0 Aantal ingezette uren personeel per cliënt
- 7.1.1 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q1 2023
- 7.1.2 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q2 2023
- 7.1.3 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q3 2023
- 7.1.4 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q4 2023
- 7.1.5 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q1 2024
- 8.1.0 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL).
- 8.1.1 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q1 2023
- 8.1.2 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q2 2023
- 8.1.3 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q3 2023
- 8.1.4 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q4 2023
- 8.1.5 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q1 2024
- 8.2.0 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL)
- 8.2.1 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q1 2023
- 8.2.2 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q2 2023
- 8.2.3 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q3 2023
- 8.2.4 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q4 2023
- 8.2.5 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q1 2024
- 9.1.0 Aantal vrijwilligers per kwartaal
- 9.1.1 Aantal vrijwilligers Q1 2023
- 9.1.2 Aantal vrijwilligers Q2 2023
- 9.1.3 Aantal vrijwilligers Q3 2023
- 9.1.4 Aantal vrijwilligers Q4 2023
- 9.1.5 Aantal vrijwilligers Q1 2024
- 10.1.0 Aantal leerlingen op een peildatum
- 10.1.1 Aantal leerlingen op 1-1-2023
- 10.1.2 Aantal leerlingen op 1-4-2023
- 10.1.3 Aantal leerlingen op 1-7-2023
- 10.1.4 Aantal leerlingen op 1-10-2023
- 10.1.5 Aantal leerlingen op 1-1-2024
- 11.1.0 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof)
- 11.1.1 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 11.1.2 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 11.1.3 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 11.1.4 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 11.1.5 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 11.2.0 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof)
- 11.2.1 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 11.2.2 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 11.2.3 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 11.2.4 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 11.2.5 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 11.3.0 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof)
- 11.3.1 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 11.3.2 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 11.3.3 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 11.3.4 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 11.3.5 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 11.4.0 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof)
- 11.4.1 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 11.4.2 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 11.4.3 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 11.4.4 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 11.4.5 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 12.1.0 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof)
- 12.1.1 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 12.1.2 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 12.1.3 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 12.1.4 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 12.1.5 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 12.2.0 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof)
- 12.2.1 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 12.2.2 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 12.2.3 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 12.2.4 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 12.2.5 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 13.1.0 Percentage instroom personeel in loondienst
- 13.1.1 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-1-2023
- 13.1.2 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-4-2023
- 13.1.3 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-7-2023
- 13.1.4 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-10-2023
- 13.1.5 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-1-2024
- 13.2.0 Percentage uitstroom personeel in loondienst
- 13.2.1 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-1-2023
- 13.2.2 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-4-2023
- 13.2.3 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-7-2023
- 13.2.4 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-10-2023
- 13.2.5 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-1-2024
- 13.3.0 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau
- 13.3.1 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-1-2023
- 13.3.2 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-4-2023
- 13.3.3 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-7-2023
- 13.3.4 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-10-2023
- 13.3.5 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-1-2024
- 13.4.0 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau
- 13.4.1 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-1-2023
- 13.4.2 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-4-2023
- 13.4.3 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-7-2023
- 13.4.4 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-10-2023
- 13.4.5 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-1-2024
- 14.1.0 Aantal cliënten per zorgprofiel
- 14.1.1 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-1-2023
- 14.1.2 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-4-2023
- 14.1.3 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-7-2023
- 14.1.4 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-10-2023
- 14.1.5 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-1-2024
- 14.2.0 Aantal cliënten per leveringsvorm
- 14.2.1 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-1-2023
- 14.2.2 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-4-2023
- 14.2.3 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-7-2023
- 14.2.4 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-10-2023
- 14.2.5 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-1-2024
- 14.3.0 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm
- 14.3.1 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-1-2023
- 14.3.2 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-4-2023
- 14.3.3 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-7-2023
- 14.3.4 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-10-2023
- 14.3.5 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-1-2024
- 15.1. Aantal wooneenheden
- 15.2. Aantal bezette wooneenheden.
- 15.3. Aantal personen dat per vestiging kan wonen
- 15.4.1.0 Aantal cliënten per financieringsstroom
- 15.4.1.1 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-1-2023
- 15.4.1.2 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-4-2023
- 15.4.1.3 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-7-2023
- 15.4.1.4 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-10-2023
- 15.4.1.5 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-1-2024
- 15.4.2.0 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector
- 15.4.2.1 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-1-2023
- 15.4.2.2 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-4-2023
- 15.4.2.3 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-7-2023
- 15.4.2.4 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-10-2023
- 15.4.2.5 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-1-2024
- 15.4.3.0 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm
- 15.4.3.1 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-1-2023
- 15.4.3.2 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-4-2023
- 15.4.3.3 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-7-2023
- 15.4.3.4 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-10-2023
- 15.4.3.5 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-1-2024
- 16.1.0 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov
- 16.1.1 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-1-2023
- 16.1.2 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-4-2023
- 16.1.3 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-7-2023
- 16.1.4 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-10-2023
- 16.1.5 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-1-2024
- 17.1. Geplande toe- en afname van het aantal wooneenheden
- 17.2. Geplande toe- en afname van het aantal cliënten per (clustering van) leveringsvorm(en)
- 15.4.5 Goedgekeurd gedeclareerd bedrag per Wlz-zorgsector
- 15.4.6 Goedgekeurd gedeclareerd bedrag per Wlz VV leveringsvorm
- 18.1 - Balans o.b.v. Grootboek (Prismant)
- 18.2 - Winst- en verliesrekening o.b.v. grootboek (Prismant)
- 18.3 - Kasstroomoverzicht o.b.v. grootboek (Prismant)
- 19.1 - Liquiditeit, DSCR (Debt Service Coverage Ratio)
- 19.2 - Liquiditeit, Werkkapitaal op korte termijn
- 19.3 - Liquiditeit, Werkkapitaalratio
- 19.4 - Liquiditeit, Quick ratio
- 19.5 - Liquiditeit, Current ratio
- 19.6 - Liquiditeit, EBITDA (Earnings Before Interest, Tax, Deprecation and Amortisation)
- 19.7 - Liquiditeit, EBITDA-ratio
- 19.8 - Liquiditeit, Cashflow
- 20.1 - Solvabiliteit, Solvabiliteitsratio
- 20.2 - Solvabiliteit, Weerstandsvermogen
- 20.3 - Solvabiliteit, Debt ratio
- 20.4 - Solvabiliteit, Reserves
- 20.5 - Reserves-Ratio
- 21.1 - Rentabiliteit, Winstratio
- 21.2 - Rentabiliteit, Resultaat Eigen Vermogen (REV)
- 22.1 - Groei, Omzetgroei
- 23.1 - Kapitaal, Loan to Value (LTV)
- 23.2 - Kapitaal, Net-debt / EBITDA
- 23.3 - Kapitaal, CAPEX (Capital Expenditures)
- 24.1 - Overig, Dekking vaste activa met lang vermogen
- 24.2 - ICR (Interest Coverage Ratio)
- 24.3 - Kort vreemd vermogen t.o.v. lang vreemd vermogen
- 24.4 - Verhouding vorderingen en totale opbrengsten
- 24.5 - Arbeidsintensiteit PIL & PNIL
- 24.7 - Arbeidsintensiteit PNIL
- 24.9 - Uitbesteed werk vs vast personeel
- Gevalideerde vragen technisch
- 1.1.0 Gemiddeld aantal personeelsleden
- 1.1.1 Gemiddeld aantal personeelsleden Q1 2023
- 1.1.2 Gemiddeld aantal personeelsleden Q2 2023
- 1.1.3 Gemiddeld aantal personeelsleden Q3 2023
- 1.1.4 Gemiddeld aantal personeelsleden Q4 2023
- 1.1.5 Gemiddeld aantal personeelsleden Q1 2024
- 1.2.0 Aantal personeelsleden op een peildatum
- 1.2.1 Aantal personeelsleden op 1-1-2023
- 1.2.2 Aantal personeelsleden op 1-4-2023
- 1.2.3 Aantal personeelsleden op 1-7-2023
- 1.2.4 Aantal personeelsleden op 1-10-2023
- 1.2.5 Aantal personeelsleden op 1-1-2024
- 2.1.0 Aantal ingezette uren personeel
- 2.1.1 Aantal ingezette uren personeel Q1 2023
- 2.1.2 Aantal ingezette uren personeel Q2 2023
- 2.1.2 Aantal ingezette uren personeel Q3 2023
- 2.1.4 Aantal ingezette uren personeel Q4 2023
- 2.1.5 Aantal ingezette uren personeel Q1 2024
- 2.2.0 Aantal verloonde uren
- 2.2.1 Aantal verloonde uren Q1 2023
- 2.2.2 Aantal verloonde uren Q2 2023
- 2.2.3 Aantal verloonde uren Q3 2023
- 2.2.4 Aantal verloonde uren Q4 2023
- 2.2.5 Aantal verloonde uren Q1 2024
- 3.1.0 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op een peildatum
- 3.1.1 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-1-2023
- 3.1.2 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-4-2023
- 3.1.3 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-7-2023
- 3.1.4 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-10-2023
- 3.1.5 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op 1-1-2024
- 4.1.0 Gemiddelde contractomvang personeel
- 4.1.1 Gemiddelde contractomvang personeel Q1 2023
- 4.1.2 Gemiddelde contractomvang personeel Q2 2023
- 4.1.3 Gemiddelde contractomvang personeel Q3 2023
- 4.1.4 Gemiddelde contractomvang personeel Q4 2023
- 4.1.5 Gemiddelde contractomvang personeel Q1 2024
- 5.1.0 Leeftijdsopbouw personeel in loondienst
- 5.1.1 Leeftijdsopbouw personeel Q1 2023
- 5.1.2 Leeftijdsopbouw personeel Q2 2023
- 5.1.3 Leeftijdsopbouw personeel Q3 2023
- 5.1.4 Leeftijdsopbouw personeel Q4 2023
- 5.1.5 Leeftijdsopbouw personeel Q1 2024
- 6.1.0 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau
- 6.1.1 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q1 2023
- 6.1.2 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q2 2023
- 6.1.3 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q3 2023
- 6.1.4 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q4 2023
- 6.1.5 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau Q1 2024
- 7.1.0 Aantal ingezette uren personeel per cliënt
- 7.1.1 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q1 2023
- 7.1.2 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q2 2023
- 7.1.3 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q3 2023
- 7.1.4 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q4 2023
- 7.1.5 Aantal ingezette uren personeel per cliënt Q1 2024
- 8.1.0 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL).
- 8.1.1 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q1 2023
- 8.1.2 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q2 2023
- 8.1.3 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q3 2023
- 8.1.4 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q4 2023
- 8.1.5 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL). Q1 2024
- 8.2.0 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL)
- 8.2.1 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q1 2023
- 8.2.2 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q2 2023
- 8.2.3 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q3 2023
- 8.2.4 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q4 2023
- 8.2.5 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL) Q1 2024
- 9.1.0 Aantal vrijwilligers per kwartaal
- 9.1.1 Aantal vrijwilligers Q1 2023
- 9.1.2 Aantal vrijwilligers Q2 2023
- 9.1.3 Aantal vrijwilligers Q3 2023
- 9.1.4 Aantal vrijwilligers Q4 2023
- 9.1.5 Aantal vrijwilligers Q1 2024
- 10.1.0 Aantal leerlingen op een peildatum
- 10.1.1 Aantal leerlingen op 1-1-2023
- 10.1.2 Aantal leerlingen op 1-4-2023
- 10.1.3 Aantal leerlingen op 1-7-2023
- 10.1.4 Aantal leerlingen op 1-10-2023
- 10.1.5 Aantal leerlingen op 1-1-2024
- 11.1.0 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof)
- 11.1.1 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 11.1.2 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 11.1.3 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 11.1.4 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 11.1.5 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 11.2.0 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof)
- 11.2.1 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 11.2.2 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 11.2.3 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 11.2.4 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 11.2.5 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 11.3.0 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof)
- 11.3.1 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 11.3.2 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 11.3.3 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 11.3.4 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 11.3.5 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 11.4.0 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof)
- 11.4.1 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 11.4.2 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 11.4.3 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 11.4.4 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 11.4.5 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 12.1.0 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof)
- 12.1.1 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 12.1.2 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 12.1.3 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 12.1.4 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 12.1.5 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 12.2.0 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof)
- 12.2.1 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2023
- 12.2.2 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q2 2023
- 12.2.3 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q3 2023
- 12.2.4 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q4 2023
- 12.2.5 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof) Q1 2024
- 13.1.0 Percentage instroom personeel in loondienst
- 13.1.1 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-1-2023
- 13.1.2 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-4-2023
- 13.1.3 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-7-2023
- 13.1.4 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-10-2023
- 13.1.5 Percentage instroom personeel in loondienst - peildatum 1-1-2024
- 13.2.0 Percentage uitstroom personeel in loondienst
- 13.2.1 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-1-2023
- 13.2.2 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-4-2023
- 13.2.3 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-7-2023
- 13.2.4 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-10-2023
- 13.2.5 Percentage uitstroom personeel in loondienst - peildatum 1-1-2024
- 13.3.0 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau
- 13.3.1 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-1-2023
- 13.3.2 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-4-2023
- 13.3.3 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-7-2023
- 13.3.4 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-10-2023
- 13.3.5 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau - peildatum 1-1-2024
- 13.4.0 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau
- 13.4.1 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-1-2023
- 13.4.2 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-4-2023
- 13.4.3 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-7-2023
- 13.4.4 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-10-2023
- 13.4.5 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau - peildatum 1-1-2024
- 14.1.0 Aantal cliënten per zorgprofiel
- 14.1.1 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-1-2023
- 14.1.2 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-4-2023
- 14.1.3 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-7-2023
- 14.1.4 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-10-2023
- 14.1.5 Aantal cliënten per zorgprofiel - peildatum 1-1-2024
- 14.2.0 Aantal cliënten per leveringsvorm
- 14.2.1 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-1-2023
- 14.2.2 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-4-2023
- 14.2.3 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-7-2023
- 14.2.4 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-10-2023
- 14.2.5 Aantal cliënten per leveringsvorm - peildatum 1-1-2024
- 14.3.0 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm
- 14.3.1 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-1-2023
- 14.3.2 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-4-2023
- 14.3.3 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-7-2023
- 14.3.4 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-10-2023
- 14.3.5 Aantal cliënten per zorgprofiel per leveringsvorm - peildatum 1-1-2024
- 15.1. Aantal wooneenheden
- 15.2. Aantal bezette wooneenheden.
- 15.3. Aantal personen dat per vestiging kan wonen
- 15.4.1.0 Aantal cliënten per financieringsstroom
- 15.4.1.1 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-1-2023
- 15.4.1.2 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-4-2023
- 15.4.1.3 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-7-2023
- 15.4.1.4 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-10-2023
- 15.4.1.5 Aantal bewoners per financieringsstroom - peildatum 1-1-2024
- 15.4.2.0 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector
- 15.4.2.1 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-1-2023
- 15.4.2.2 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-4-2023
- 15.4.2.3 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-7-2023
- 15.4.2.4 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-10-2023
- 15.4.2.5 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector - peildatum 1-1-2024
- 15.4.3.0 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm
- 15.4.3.1 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-1-2023
- 15.4.3.2 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-4-2023
- 15.4.3.3 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-7-2023
- 15.4.3.4 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-10-2023
- 15.4.3.5 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm - peildatum 1-1-2024
- 16.1.0 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov
- 16.1.1 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-1-2023
- 16.1.2 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-4-2023
- 16.1.3 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-7-2023
- 16.1.4 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-10-2023
- 16.1.5 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov - peildatum 1-1-2024
- Modelgegevensset
Overzicht benodigde onderdelen modelgegevensset
Concepten
- Arbeidsovereenkomst
- Arbeidsovereenkomst bepaalde tijd
- Arbeidsovereenkomst beroeps begeleidende leerweg
- Arbeidsovereenkomst onbepaalde tijd
- Bedrijf
- Bezettingseigenschap
- Bezettingswaarde
- Capaciteitswaarde
- Contractomvang
- Financiële entiteit
- Functie in organisatie-rol
- Gewerkte periode
- Gewerkte tijd
- Grootboekpost
- Inhuurovereenkomst
- Kostenplaats
- Kwaliteit
- Langdurige zorg sector
- Leveringsvorm
- Mens
- ODB Kwalificatiewaarde
- Onverplaatsbaar artefact
- Oproepovereenkomst
- Tijdsduurwaarde
- Uitzendovereenkomst
- Verloonde periode
- Verpleegproces
- Verzuimtijd
- Vestiging
- Vestigingsnummer
- Vrijwilligersovereenkomst
- Werkovereenkomst
- Wlz-indicatie
- Wmo-indicatie
- Wooneenheid
- Ziekteperiode
- Zorgverlener (functie)
- Zvw-indicatie
- Zwangerschapsverlof
Relaties
- deel van
- definieert
- gaat over
- gedefinieerd door
- geïdentificeerd door
- heeft capaciteitsobject
- heeft deel
- heeft deelnemer
- heeft eigenschap of kenmerk
- heeft eigenschapswaarde
- heeft meeteenheid
- heeft noemer kwaliteitswaarde
- heeft opdrachtnemer
- heeft perdurantlocatie
- heeft teller kwaliteitswaarde
- heeftBezettingsObject
- is participant in
- vestiging van
Eigenschappen
- einddatum
- goedgekeurd
- heeft datawaarde
- heeft datum
- heeft geboortedatum
- heeftBeginTijd
- heeftEindTijd
- indicatie behandeling
- startdatum
Instanties
- Modulair pakket thuis
- Persoonsgebonden budget
- Procent
- Sector GGZ, B-groep
- Sector GGZ, Wonen
- Sector Lichamelijk gehandicapt
- Sector Licht verstandelijk gehandicapt
- Sector Verpleging en verzorging
- Sector Verstandelijk gehandicapt
- Sector Zintuiglijk gehandicapt, auditief en communicatief
- Sector Zintuiglijk gehandicapt, visueel
- Uur
- VV Beschermd verblijf met intensieve palliatief-terminale zorg
- VV Beschermd wonen met intensieve dementiezorg
- VV Beschermd wonen met intensieve verzorging en verpleging
- VV Beschermd wonen met zeer intensieve zorg, vanwege specifieke aandoeningen, met de nadruk op begeleiding
- VV Beschermd wonen met zeer intensieve zorg, vanwege specifieke aandoeningen, met de nadruk op verzorging en verpleging
- VV Beschut wonen met intensieve begeleiding en uitgebreide verzorging
- VV Herstelgerichte behandeling met verpleging en verzorging
- Verblijf in een instelling
- Volledig pakket thuis
- Week
Heb je feedback?
Loopt u tegen een issue of vraag aan bij het KIK-V product? Neem dan contact met ons op!